روزی روزگاری در کسرا؛ واحد تعهدات و پیمان‌ها
همیشه میگن اگر میخواین اعتبار یک سازمان یا شرکت رو بسنجین از مدت زمان خدمت نیروهاش در اون سازمان بپرسید!حتما اون سازمان اونقدر خوب بوده که نیروهاش میتونن سال ها اونجا به کارشون ادامه بدن و پیشرفت کنن.میشه گفت میانگین سن خدمت نیروهای کسرا چیزی بین 8 تا 10 ساله و این از افتخارات بزرگ شرکت مهندسی کسراستتو این اپیزود روزی روزگاری با سرکار خانم آزاده سادات حسینی یکی از با سابقه های شرکت کسرا مصاحبه کردیم تا در مورد کارش و واحدی که در اون فعالیت میکنه بیشتر آشنا بشیم… دیجیتال مارکتینگ کسراتیم دیجیتال مارکتینگ کسرا با تمرکز بر تولید محتوای تخصصی در حوزه نرم‌افزارهای حضور و غیاب و کنترل تردد، اطلاعاتی دقیق و منحصربه‌فرد ارائه می‌دهد. این تیم با دانش بازاریابی دیجیتال و تسلط بر فناوری‌های مرتبط، محتوایی کاربردی و قابل اعتماد برای نیازهای سازمان‌ها تولید می‌کند. هدف ما ارائه محتوایی باکیفیت برای آگاهی‌بخشی و تسهیل تصمیم‌گیری مدیران و کاربران حرفه‌ای است.
همیشه میگن اگر میخواین اعتبار یک سازمان یا شرکت رو بسنجین از مدت زمان خدمت نیروهاش در اون سازمان بپرسید!
حتما اون سازمان اونقدر خوب بوده که نیروهاش میتونن سال ها اونجا به کارشون ادامه بدن و پیشرفت کنن.
میشه گفت میانگین سن خدمت نیروهای کسرا چیزی بین 8 تا 10 ساله و این از افتخارات بزرگ شرکت مهندسی کسراست
تو این اپیزود روزی روزگاری با سرکار خانم آزاده سادات حسینی یکی از با سابقه های شرکت کسرا مصاحبه کردیم تا در مورد کارش و واحدی که در اون فعالیت میکنه بیشتر آشنا بشیم…
تیم دیجیتال مارکتینگ کسرا با تمرکز بر تولید محتوای تخصصی در حوزه نرم‌افزارهای حضور و غیاب و کنترل تردد، اطلاعاتی دقیق و منحصربه‌فرد ارائه می‌دهد. این تیم با دانش بازاریابی دیجیتال و تسلط بر فناوری‌های مرتبط، محتوایی کاربردی و قابل اعتماد برای نیازهای سازمان‌ها تولید می‌کند. هدف ما ارائه محتوایی باکیفیت برای آگاهی‌بخشی و تسهیل تصمیم‌گیری مدیران و کاربران حرفه‌ای است.
مقالات مرتبط
مطالب مرتبط
مدیران منابع انسانی، آیا شما نیز به‌دنبال روش‌هایی برای بهبود کیفیت و کارایی مدیریت تغذیه سازمان خود هستید؟
